CARRIERES KLEBER MOREAU

RTE DE NIORT - 79310 MAZIERES-EN-GATINE
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Statuts d’entreprise publiés


18/01/2017
Statuts mis à jour

27/03/2003
Statuts mis à jour

Bilans financiers comptables


31/12/2024
Bilan complet

31/12/2023
Bilan complet

31/12/2022
Bilan complet

31/12/2021
Bilan complet

31/12/2020
Bilan complet

31/12/2019
Bilan complet

31/12/2018
Bilan complet

31/12/2016
Bilan complet

Actes publiés


24/03/2026
- Procès verbal de décision d'assemblée générale

05/12/2024
- Décision de modification certifiée conforme par le représentant légal

07/11/2024

07/11/2024

15/01/2024

16/11/2022
- Changement de commissaire aux comptes titulaire
- Fin de mission de commissaire aux comptes suppléant

21/09/2022
- du président directeur général

02/05/2022
- Changement(s) d'administrateur(s)
- Renouvellement(s) de mandat(s) d'administrateur(s)

02/05/2022
- Renouvellement(s) de mandat(s) d'administrateur(s)
- Changement(s) d'administrateur(s)

26/08/2019
- Changement de représentant permanent

26/07/2018
- Changement(s) d'administrateur(s)

20/12/2017
- Changement(s) d'administrateur(s)

15/11/2017

15/11/2017

06/07/2016
- et transfert du siège social d'un administrateur au 01/09/2015

14/08/2015
- de EUROVIA STONE à compter du 27/02/2015
- Changement(s) d'administrateur(s)
- Changement de représentant permanent
- Ratification de la nomination de l'administrateur décidée par le PV du CA

29/09/2014
- Changement de président du conseil d'administration et directeur général
- Démission(s) d'administrateur(s)

18/01/2012
- Changement de président directeur général
- Changement(s) d'administrateur(s)
- Nomination(s) d'administrateur(s)

18/01/2012
- Changement de président directeur général
- Changement(s) d'administrateur(s)
- Nomination(s) d'administrateur(s)

07/07/2011
- à compter du 17/03/2011

11/08/2009
- - Démission d'administrateur - Cooptation d'administrateur
- - Ratification de la cooptation d'administrateurs
- de M. Guy VACHER en qualité de représentant permanent de la société EUROVIA STONE

11/08/2009
- - Démission d'administrateur - Cooptation d'administrateur
- - Ratification de la cooptation d'administrateurs
- de M. Guy VACHER en qualité de représentant permanent de la société EUROVIA STONE

11/08/2009
- - Démission d'administrateur - Cooptation d'administrateur
- - Ratification de la cooptation d'administrateurs
- de M. Guy VACHER en qualité de représentant permanent de la société EUROVIA STONE

11/08/2009
- - Démission d'administrateur - Cooptation d'administrateur
- - Ratification de la cooptation d'administrateurs
- de M. Guy VACHER en qualité de représentant permanent de la société EUROVIA STONE

13/10/2008

Annonces légales


07/04/2026
Modifications et mutations diverses

20/08/2025
Avis de dépôts des comptes des sociétés

24/01/2024
Modifications et mutations diverses

20/09/2023
Avis de dépôts des comptes des sociétés

25/11/2022
Modifications et mutations diverses

07/09/2022
Avis de dépôts des comptes des sociétés

11/05/2022
Modifications et mutations diverses

29/09/2021
Avis de dépôts des comptes des sociétés

26/12/2020
Avis de dépôts des comptes des sociétés

28/01/2020
Avis de dépôts des comptes des sociétés

08/09/2019
Modifications et mutations diverses

28/08/2018
Avis de dépôts des comptes des sociétés

29/07/2018
Modifications et mutations diverses

24/12/2017
Modifications et mutations diverses

28/11/2017
Avis de dépôts des comptes des sociétés

19/11/2017
Modifications et mutations diverses

11/08/2016
Avis de dépôts des comptes des sociétés

10/07/2016
Modifications et mutations diverses

25/08/2015
Modifications et mutations diverses

20/08/2015
Avis de dépôts des comptes des sociétés

07/10/2014
Modifications et mutations diverses

05/07/2014
Avis de dépôts des comptes des sociétés

23/03/2014
Vente d'établissements

26/11/2013
Vente d'établissements

27/07/2013
Avis de dépôts des comptes des sociétés

Accords d’entreprise


23/04/2026
Un accord sur la negociation annuelle 2024

07/04/2026
Un accord sur la negociation annuelle 2026

10/02/2026
Un avenant 1 a l'accord relatif a l'egalite professionnelle entre les femmes et les hommes et a la qualite de vie au travail du 20/06/2024

03/03/2025
Un accord sur la negociation annuelle 2025

01/07/2024
Un accord relatif a l'egalite professionnelle entre les femmes et les hommes et a la qualite de vie au travail

15/04/2024
Un avenant n°2 a l’accord relatif a l’egalite professionnelle entre les femmes et les hommes et a la qualite de vie au travail du 11/06/2021

25/12/2023
Un avenant n° 2 de revision au protocole d’accord sur l’harmonisation des primes et indemnites concernant le personnel etam du 20/10/2005

25/12/2023
Un avenant n° 2 de revision au protocole d’accord sur l’harmonisation des primes et indemnites concernant le personnel ouvrier du 20/10/2005

13/02/2023
Un avenant n°1 a l'accord relatif a l'egalite professionnelle entre les femmes et les hommes et a la qualite de vie au travail du 11/06/2021

07/02/2022
Un accord sur une prime d'habillage et de deshabillage concernant le personnel ouvrier et etam

07/02/2022
Un accord sur la negociation annuelle 2022

21/06/2021
Un accord relatif a l'egalite professionnelle entre les hommes et les femmes et la qualite de vie au travail

12/02/2021
Un accord sur la negociation annuelle 2021

28/04/2020
Un accord relatif a la negociation annuelle obligatoire 2020, la remuneration, le temps de travail et le partage de la valeur ajoutee

05/02/2019
Un accord relatif a la negociation annuelle 2019 sur la remuneration, le temps de travail et le partage de la valeur ajoutee

08/01/2019
Accord collectif relatif a la mise en place du vote electronique lors des elections professionnelles

08/01/2019
Accord relatif a la mise en place et au fonctionnement du cse

07/01/2019
Un accord collectif relatif a la mise en place du vote electronique lors des elections professionnelles

07/01/2019
Un accord relatif a la mise en place et au fonctionnement du comite social et economique

06/03/2018
Un accord relatif a l'egalite professionnelle entre les femmes et les hommes et a la qualite de vie au travail

20/02/2018
Un accord d'adaptation des regles de negociation